昨日，市纪委召开六届三次全会，总结2016年党风廉政建设和反腐败工作，并对2017年工作进行部署。过去一年深圳市纪检监察战线有哪些成绩？下一步深圳在正风反腐方面又有何举措？带着这些问题，记者采访了市纪委副书记孟昭文。

反腐败斗争压倒性态势已形成

问：2016年对于全市纪检监察机关而言，又是忙碌、充实的一年。您能否概括一下去年深圳的党风廉政建设和反腐败工作呢？

答：去年的工作可以用“四个进一步”和“一个已经”来概括，就是：全面从严治党主体责任和监督责任进一步压实，干部作风进一步好转，“标本兼治”工作进一步推进，纪检监察干部队伍建设进一步加强，反腐败斗争压倒性态势已经形成。滴水穿石，非一日之功。今天的良好局面是建立在多年来持续努力基础上的。2013年至2016年全市纪检监察机关查办案件数量分别同比递增40%、99%、19.4%、21.2%，我市党风廉政建设和反腐败斗争取得重要阶段性成效，全面从严治党有力保障了全市经济社会发展良好局面，赢得了广大干部群众和社会各界的支持拥护。

475名基层党员干部违纪被处分

问：作风是永恒的课题，民心是最大的政治。请问，深圳2016年在持之以恒纠正“四风”，切实整治侵害群众利益的突出问题方面做了哪些工作？

答：去年，全市纪检监察机关认真落实中央八项规定精神，坚持暗访、查处、追责、曝光“四管齐下”，着力整治隐形变异的“四风”问题。全市共查处公款吃喝、公款旅游和违规发放津贴补贴等案件53起63人，给予党纪政纪处分50人，通报曝光案例17起，中央纪委、省纪委通报我市典型案例8起。同时，我们还开展明察暗访139次，发现和处理“隐形四风”等问题57个，并督促各单位认真落实整改。另一方面，严查群众身边的不正之风和腐败问题。全市共排查基层党员干部违纪线索2321件，立案703件，党政纪处分475人，增长89.4%，移送司法机关处理37人。

37名局级干部被立案审查

问：执纪审查一向是社会关注的热点。请问，深圳去年在这方面都做了哪些工作？

答：一方面，我们认真落实中央纪委关于运用监督执纪“四种形态”的工作方针，全市各级党组织共开展谈话提醒10028人次，纪检监察机关约谈函询172人次。给予党纪轻处分326人、重处分311人、涉嫌违法移送司法机关72人，运用后三种形态作出处理的人数分别占受处分人数的51.2%、37.5%和11.3%。为反映失实的517名干部澄清了问题。

另一方面，持续保持惩治腐败高压态势。以廉洁自律准则和党纪处分条例精神统领执纪审查工作，规范线索处置、信访函询、审查谈话、案件审理等各个环节。去年全市纪检监察机关共处理信访举报3366件，处置线索1440件，立案审查916人，同比增长21.2%，其中局级干部37人，处级干部147人，给予党纪处分725人，挽回直接经济损失人民币6621.3万元；协助上级纪委和各地纪委在深办案681件次；严肃查处了深圳机场集团原党委书记、董事长汪洋和罗湖区原副区长邹永雄等严重违纪违法案件，形成了有力震慑。

对违反中央八项规定精神的 一律点名道姓通报曝光

问：2017年是党的十九大召开之年，在此背景下，怎样思考谋划今年的纪律检查工作？

答：在今年的工作中，我们要重点抓好六项工作，一是切实履行党内监督专责机关职责，加强党内日常监督，研究制定党的工作部门、基层党组织和党员的监督职责清单；营造鼓励担当、宽容失误的良好环境。二是构建作风建设长效机制，坚持暗访、查处、追责、曝光“四管齐下”，坚决防止不正之风反弹回潮；对执纪审查对象存在“四风”问题的，应当先于其他问题查处和通报，对违反中央八项规定精神的一律点名道姓通报曝光。三是准确把握“四种形态”，巩固反腐败斗争压倒性态势。准确把握“树木”与“森林”、惩处与挽救的关系，最大限度消除腐败对经济社会发展的阻碍；不断提升执纪审查工作规范化水平。四是严肃查处损害群众利益的不正之风和腐败问题，加强对基层重点领域腐败问题的整治，严肃查处“小官大贪”、基层执法司法及公共服务领域权钱交易、吃拿卡要等腐败问题。五是坚持改革创新，深入推进标本兼治。违纪干部忏悔录能公开的都要公开，用身边事教育身边人；推动出台我市预防腐败条例，推进反贿赂管理体系标准化试点、“留痕计划”等工作，做好廉政风险防控工作创新；推进前海“廉洁示范区”建设。六是自觉接受监督，建设忠诚干净担当的纪检监察队伍，进一步规范执纪审查工作，强化内部廉政风险防控。（记者 陈逸群 通讯员 深纪宣）